派驻第七纪检监察组：“四个常态化”落细落实日常监督

　　今年以来，派驻第七纪检监察组以“四个常态化”为重点，做深做细做实日常监督文章，全面提升派驻监督精准性、时效性。

　　政治监督常态化。结合日常监督和巡视巡察反馈的情况，对被监督单位开展政治生态研判工作，及时跟踪落实，督促驻在单位认真贯彻落实上级各项决策部署，督促从严治党管党主体责任落实，扎实开展各项专项治理监督活动，认真落实中央八项规定精神，抓好巡视巡察整改工作。

　　“四风”纠治常态化。仅仅围绕反对“四风”，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，盯紧关键少数，围绕关键节点，抓住重点领域，对驻在单位开展监督检查，不断强化监督力度，坚决防止“四风”问题反弹回潮。在重大节假日，纪检监察组通过突击抽查财务账目、公车使用台账、深入科室暗访等方式，重点查找公款送礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用和违规发放津补贴等问题。在落实责任方面，纪检监察组建立“四风”违纪线索即时报告制度，立查立改，立查立办，层层压实责任。

　　惩防并举常态化。精准把握运用“四种形态”，注重抓早抓小，努力实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一；组织和督促各单位进行廉政教育和警示教育，通过廉政谈话、廉政短信等形式，开展常态化的廉政提醒，让“咬耳、扯袖、红脸、出汗”成为常态。今年以来，纪检监察组协助上级调查、谈话7次，对巡察反馈问题督促整改11个。

　　以案促改常态化。坚持标本兼治，充分发挥典型案例警示作用，做好案件剖析和查纠整改，教育引导党员干部深刻汲取违法违纪人员惨痛教训，以案为鉴、以案明纪、引以为戒、警钟长鸣，切实筑牢拒腐防变的思想防线。今年以来，纪检监察组组织和督导驻在单位开展以案促改警示教育8次,召开以案促改专题民主生活会和组织生活会3次,制定和修订完善各类制度6项,排查风险点5个,查纠问题24个,开展专项检查16次,384余人次参加典型案例警示教育活动。（派驻第七纪检监察组）